a
b
c
d
Вакансия Водитель бензовоза (не вахта) в Ханты-Мансийском автономном округе, JobCart.ru
Зарплата:
Не указана
Занятость:
Сменный график
Работодатель:
JobCart.ru
Образование:
Не указано
Возраст:
Не указан
Последнее обновление:
22.04.2025
Обязанности
- Водитель бензовоза с категорией СЕ.
- Действующее "Свидетельство ДОПОГ".
- Наличие карты для тахографа.
- Стаж работы на автомобиле Камаз (перевозка опасных грузов) не менее 1 года.
- Приветствуется удостоверение "Защитное вождение".
- Действующее "Свидетельство ДОПОГ".
- Наличие карты для тахографа.
- Стаж работы на автомобиле Камаз (перевозка опасных грузов) не менее 1 года.
- Приветствуется удостоверение "Защитное вождение".
Требования
- Перевозка светлых нефтепродуктов.
- Заправка техники на объектах заказчика.
- Разъездной характер работы, ненормированный рабочий день.
- Заправка техники на объектах заказчика.
- Разъездной характер работы, ненормированный рабочий день.
Условия работы
Вакансия компании ООО "РостСнабСтрой"
Компания существует с 2007 года. Ежегодно, начиная с 2013 года компания покупает по 2-4 единицы техники, соответственно увеличивая этим штат водителей. И на протяжении последних 5 лет увеличивая число сотрудников офиса на 1-2 человека ежегодно. Белая зарплата на банковскую карту строго 2 раза в месяц (10 и 25 числа). Отсутствие текучки кадров. Дружный коллектив и доброжелательная рабочая обстановка. Требовательное но адекватное руководство. Достойная оплата труда. Удачное расположение офиса.
- Основное место работы на постоянной основе (не вахтовый метод).
- Быстрый закуп запасных частей, организация быстрого ремонта, стремление к полному отсутствию простоев.
- Оплата "сдельно-премиальная".
- Заработная плата на банковскую карту два раза в месяц в строго отведенные дни.
- Трудоустройство по Трудовому кодексу.
- Жилье не предоставляем.
- Средняя зарплата от 120 000 рублей.
- Разъездной характер работы, ненормированный рабочий день.
Компания существует с 2007 года. Ежегодно, начиная с 2013 года компания покупает по 2-4 единицы техники, соответственно увеличивая этим штат водителей. И на протяжении последних 5 лет увеличивая число сотрудников офиса на 1-2 человека ежегодно. Белая зарплата на банковскую карту строго 2 раза в месяц (10 и 25 числа). Отсутствие текучки кадров. Дружный коллектив и доброжелательная рабочая обстановка. Требовательное но адекватное руководство. Достойная оплата труда. Удачное расположение офиса.
- Основное место работы на постоянной основе (не вахтовый метод).
- Быстрый закуп запасных частей, организация быстрого ремонта, стремление к полному отсутствию простоев.
- Оплата "сдельно-премиальная".
- Заработная плата на банковскую карту два раза в месяц в строго отведенные дни.
- Трудоустройство по Трудовому кодексу.
- Жилье не предоставляем.
- Средняя зарплата от 120 000 рублей.
- Разъездной характер работы, ненормированный рабочий день.